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Stilla Technologies : retour sur le projet de transformation
- 16 mars 2022
- Envoyé par : Claude Rohou
- Catégorie : Faire évoluer mon organisation, Innovation managériale, Notre approche, Obtenir l'engagement de mes équipes, Témoignages de transformation
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Diagnostiquez le niveau d’énergie de votre collectif
- 17 janvier 2022
- Envoyé par : Claude Rohou
- Catégorie : Faire évoluer mon organisation, Idées de réflexion, Notre approche, Obtenir l'engagement de mes équipes
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Les vrais leviers de l’engagement et de la coopération… ce que les chercheurs ont à nous apprendre !
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- Envoyé par : Thierry Gauthron
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- Envoyé par : Claude Rohou
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ANZ : Appliquer les méthodes agiles à un mastodonte de 60 000 employés
- 30 octobre 2019
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L’Académie du Service recrute un(e) chef de produit junior
- 26 septembre 2019
- Envoyé par : Claude Rohou
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- 16 septembre 2019
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- Catégorie : Faire évoluer mon organisation, Idées de réflexion, Innovation managériale, Notre approche, Témoignages de transformation
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IIH Nordic : semaine de quatre jours et productivité améliorée
- 25 juillet 2019
- Envoyé par : Claude Rohou
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Tomorrow : quand l’open source devient source d’inspiration pour le management
- 24 juillet 2019
- Envoyé par : Claude Rohou
- Catégorie : Idées de réflexion, Innovation managériale, Témoignages de transformation
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Board & Vellum ou l’entreprise à l’âge adulte
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- Envoyé par : Claude Rohou
- Catégorie : Faire évoluer mon organisation, Idées de réflexion, Obtenir l'engagement de mes équipes, Témoignages de transformation
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