Vous souhaitez engager à long terme vos équipes dans votre stratégie de développement durable ? Une telle ambition requiert l’appropriation d’un socle commun de connaissances sur les enjeux de développement durable, mais aussi d’orienter le travail collectif vers des propositions concrètes et actionnables.
Découvrez comment nous pouvons vous accompagner.
Pour quels objectifs ?
Un socle de connaissances
Si chacun est naturellement concerné, les niveaux de compréhension des enjeux de développement durable et de l‘implication du monde de l’entreprise sont différents. Développez la compréhension des enjeux de développement durable au sein de votre équipe !
Une vision partagée
Après l’apprentissage vient l’envie de s’investir. Au cours de plusieurs ateliers collectifs, associez l’ensemble de l’équipe à la construction de votre plan d’actions !
Un plan actionnable
Les idées fusent, mais le plan d’actions doit s’incarner : à l’aide d’une méthodologie de gestion de projet itérative et où chacun fait sa part, vos équipes se saisissent des sujets et font évoluer l’organisation.
En quoi cela consiste ?Une méthodologie éprouvée pour des résultats concrets et une mobilisation durable de vos équipes.
Après des échanges qui nous permettent de saisir précisément les enjeux de votre problématique, nous concevons en collaboration avec vous une feuille de route comprenant différents ateliers. Ces ateliers s’adaptent à vos besoins et aux spécificités de votre entreprise (stratégie, secteur, effectifs, ressources internes…).
Cette feuille de route est en quelque sorte le chemin qui nous permettra de faire progresser votre collectif vers l’objectif attendu. Il doit être composé de manière équilibrée en alternant :
Des apports théoriques essentiels à la compréhension des enjeux de développement durable
Nous facilitons l’intégration de la RSE en sensibilisant les collaborateurs à l’appropriation des enjeux de développement durable et aux engagements de l’entreprise. Nous travaillons plus particulièrement sur la déclinaison de ces enjeux par métiers.
Des ateliers collectifs pour faire émerger et organiser un plan d'action en lien avec la stratégie d'entreprise
Nous engageons avec vous et votre équipe des travaux d’analyse et de réflexion qui aboutissent à l’élaboration d’une feuille de route développement durable complète et concrète.
Des recommandations méthodologiques pour inscrire le projet dans une démarche d'amélioration continue
Nous mettons à profit notre expérience opérationnelle en RSE et notre expertise des métiers supports (Finances, RH, Marketing, Bureau d’étude, Achat, Supply, …) pour animer votre démarche avec pragmatisme et cohérence.
Quels bénéfices pour votre entreprise ?Un projet moteur de l'engagement de vos parties prenantes
Déployer votre stratégie développement durable
Nous accompagnons la construction de votre plan d’actions développement durable en phase avec votre stratégie et vos enjeux clefs. Notre approche externe nous permet de veiller à la bonne mise en œuvre des premières étapes clefs de l’organisation du projet.
Mobiliser et sensibiliser vos équipes,
Les enjeux de développement durable sont des sujets fédérateurs pour les équipes. Ces ateliers sont l’occasion d’échanger sur des sujets profonds, de tisser du lien entre équipes et donnent la possibilité de débuter une réflexion plus large sur votre culture d’entreprise. Alors, prêts à mettre en mouvement votre collectif ?
Anticiper sur les règlementations à venir en matière de RSE
Mobiliser vos équipes sur les sujets de développement durable et les impliquer dans la mise en place d’un plan d’action donnera une envergure singulière à votre projet. Le collectif permet de faire émerger des idées audacieuses et innovantes, qui vous permettront certainement d’avoir une longueur d’avance sur les exigences règlementaires à venir !
